islamblogger
  • Blog

Вводный Противопожарный Инструктаж На Рабочем Месте

3/15/2018

0 Comments

 

© 2011–2016 ООО «Актион-МЦФЭР» Сайт trudohrana.ru — информационный портал для руководителей и специалистов по охране труда. Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ. Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор).

О том, какие инструктажи по пожарной безопасности необходимо провести, кто на предприятии отвечает за эти мероприятия и каким образом нужно фиксировать проведение инструктажей, указано в нормах пожарной безопасности.

Программа Вводного Противопожарного Инструктажа На Рабочем МестеВводный Противопожарный Инструктаж На Рабочем МестеВводный Противопожарный Инструктаж На Рабочем Месте

Свидетельство о регистрации средства массовой информации ПИ № ФС77-64191.

Вводный Противопожарный Инструктаж На Рабочем Месте

Какие виды инструктажей при приеме на работу должны проводиться с новыми сотрудниками, необходимо знать каждому работодателю, так как законодательство предусматривает, что руководство организации несет личную ответственность за безопасность труда на производстве. Это очень важный вопрос, поскольку все правила по технике безопасности написаны на основе анализа произошедших нечастных случаев на различных предприятиях.

Журнал Регистрации Вводного Противопожарного Инструктажа На Рабочем Месте

Поэтому с целью сохранения жизни и здоровья штатных сотрудников на работодателя возложена обязанность регулярного инструктажа трудящихся и доведения до их сведения правил по охране труда и противопожарной безопасности. Цели и задачи При оформлении нового сотрудника обязательно нужно его ознакомить с условиями работы на рабочем месте, при этом следует акцентировать внимание на тех моментах, которые могут представлять опасность жизни и здоровью его или окружающих людей. Основная цель инструктажа — это научить работника безопасному поведению во время выполнения производственных или должностных обязанностей. Инструктирование трудящихся должно проводиться в несколько этапов: • когда заключают; • регулярно — через определенные периоды времени в ходе производственной деятельности; • каждый раз перед выполнением работ повышенной опасности.

0 Comments



Leave a Reply.

    Author

    Write something about yourself. No need to be fancy, just an overview.

    Archives

    March 2018
    February 2018
    November 2017
    October 2017

    Categories

    All

    RSS Feed

Powered by Create your own unique website with customizable templates.
  • Blog